developpement-personnel

Pour bien choisir un coach professionnel il faut s'assurer de ses compétences donc tenir compte : de son niveau d'étude : au minimum le même niveau d'étude que le coaché ; le coach professionnel doit connaître la vie en entreprise ; il doit respecter un code de déontologie incluant le secret professionnel...

Un coach professionnel est efficace et nécessaire dans la gestion du stress au travail, lors d'une prise de poste, lors d'un entretien d'évaluation pour le préparer et le réussir, lors d'une réorientation professionnelle, pour définir votre efficacité organisationnelle comme la gestion du temps, à aborder sereinement la gestion des conflits...